202五年4月1日，永业行鄂西区在恩施营业部深入开展了《了凡四训》学习分享视频暨PPT演示讲解文字稿创作竞赛移动方案活動，共13名人积极主动参与比赛。永业行副管理师栽裁兼鄂西区总总管理师助理雷小丽、制定总总管理师助理杨懿、副管理师栽总管理师助理陈芳及100余名公司员工用线上渠道和线下渠道的形态参与这一次竞赛移动方案活動。
得奖者豁达自若、夸夸其谈，作业汇报了PPT加工总体目标、四训觉悟和去创新内容，并分亨赚钱了加工小技巧及建立感言。文献《了凡四训》给以得奖师非常多感触与感触，朋友们可以组合袁了凡工程师的“立命之学”、“改过之法”分亨赚钱在作业中心得，觉悟到“命尽我所能作，福自个儿求”的真义，表现后续作业将用“发耻心”“发畏心”“发勇心”不停勉励自个儿，在平凡人的人生的管理岗位上建立出平整凡的人生。
考官包围操作说明方式、公司方法、视觉设计结果、当场分享2个管理领域做好融合评级，考查团体赛参赛队加工PPT的方式完成度、游戏主题明确性、整个漂亮度、创造力创意性，或者方法清洗、页面艺术境界等管理领域影响力。过程2个时间的报告操作说明，最中角逐一些二等奖共6名，并当场为受奖成员被评为奖励。
雷小亮对另行通知比赛鼎力支持了髙度确实，他注重近年来我司工作流程的逐渐进展，一般工作流程多种类型出现愈来愈越大的定做化和多彩性，PPT回报将成为我们大家做工作上不可以或缺的十区域，靶向表示出来已将成为工作取得胜利与失败的要素原因之1，鄂西区动员要进几步不断提高PPT设计制作技术，升星一般回报特性与表示出来特性的的提升，助推器我司工作流程高品質量进展。
此项PPT创意大赛的开设，不但充分调动了参赛者普通员工的创新力，提拔了亲们的工作上职业召唤师技能，也为強化永业行与人沟通技巧与人沟通构造了的平台。鄂西区将这样来为机遇，不停大力开展几大类职业召唤师技能竞争比拼活动形式，很常见的事了化构建竞争选拔任用和技木与人沟通体系，不停深入挖掘优异科技优秀人才，延长科技优秀人才团队中整体的个人素质，为单位的可持继不断发展影响鄂西活力。
